时光飞逝，冬去春来。2023年春季征兵工作正紧锣密鼓地进行中，为鼓励优秀有志青年参军入伍，茶河镇党委政府高度重视该项工作，抢抓春节“黄金期”及适龄青年“返乡期”，积极开展春季征兵工作。

一是组织领导到位。多次召开征兵工作专题会、推进会，制定征兵工作计划和措施，强化征兵工作的使命担当。将征兵任务分解到村、到人。明确工作重点、细化工作举措、压实工作责任，为征兵工作的顺利开展夯实基础。

二是宣传发动到位。通过线上和线下同步开展宣传，线下通过召开动员会、发放宣传册、悬挂横幅、各村公告栏等。线上通过大喇叭、LED屏、微信朋友圈等多渠道向群众宣传兵员征集对象、年龄规定、报名方法、截止时间、优惠政策等相关知识，把征兵政策传到家家户户，营造出“参军报国、无上光荣”的浓厚氛围。

三是细致摸排到位。对辖区内12个行政村（社区）符合入伍参军的适龄青年进行全面排查摸底，重点摸排应届大学毕业生，建档归类。村干部逐户走访每一个家庭，进行面对面的宣传教育和思想动员，帮助每一位适龄青年了解政策，让参军入伍的政策落地入心。

四是奖惩机制落实到位。为鼓励先进，鞭策后进，有效完成2023年度征兵工作任务，茶河镇制定奖惩激励措施，对各村完成分配的兵员征集任务进行调度排名，并纳入绩效考核，对完成较好的村和个人予以表彰奖励，不好的村进行追责，作表态发言。

截至目前，共悬挂横幅20条，派发宣传册1000余份，已动员14名适龄青年踊跃报名参军。