​　　一、构建“两大格局”，撬动党政资源合力攻坚信访维稳。一是构建全县“党委主导、政府主抓、乡镇负责、村社支持”的信访维稳工作格局。县委、县政府主要领导逢会必讲信访维稳工作，今年以来，共召开信访维稳工作专题会议3次，县委常委会议、县政府常务会议专题研究2次；推出县领导与公安局领导“双包案”机制，落实局领导约谈接访、带案下访、访调对接制度，推动信访化解取得实效。今年以来，县领导及县局领导接访信访群众65人次，召开信访案件专题会20余次。二是构建公安“局长抓总、班子抓片、所长抓案”的信访维稳工作格局。充分发挥“县领导公安局长”“属地党委委员派出所所长”双重身份效用，明确各方职责，统筹整合全县力量，精准用力、对症下药，及时就地化解信访问题，针对性做实“三到位一处理”。同时，局党委每周听取班子成员分管片区信访维稳工作情况，对涉法涉诉疑难信访案件，提请县委政法委牵头组织政法部门共同研讨会商，用好法律、用活政策。目前，成功化解11起重复信访案件。

　　二、搭建“双专班”，双线同频共振聚力攻坚信访维稳。地毯式查清底数。信访局牵头组织乡镇、县级部门开展本辖区、本领域的矛盾纠纷大排查，分类建立问题台账；同时，治安大队牵头组织各派出所对辖区各类矛盾纠纷和苗头隐患进行“拉网式”排查，做到排干挖尽。拆弹式清零风险。对全县119件突出涉稳信访事项按照“一案一策略、一人一专班、一人一办法”举措进行牵头化解，截至目前，中央交办第二批治重化积信访事项29件，已化解26件，化解率达89%。

　　三、做实“三大保障”，激发内生动能倾力攻坚信访化解。一是做实督导保障。全县成立6个专项督导组，每季度对全县突出涉稳信访事项开展一次督导，压紧压实工作责任。二是做实纪律保障。制定实施《信访问题重点乡镇（街道）管理办法》《信访工作日常考核办法》，倒逼责任落实。目前，已约谈乡镇（街道）和县级部门4个、约谈派出所3个。三是做实财政保障。划拨工作经费用于信访化解工作，对家庭生活困难的信访人员及时帮扶，为高效化解信访案件奠定了坚实的物质基础。今年来，帮扶救助信访人员13人。